СТАБИЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО - НАДЕЖНЫЙ ДОГОВОР!
В Новосибирске в формате видеоконференции состоялось совместное заседание по подведению итогов выполнения обязательств коллективных договоров на полигоне Западно-Сибирской магистрали – основных документов в сфере социального партнерства.
– В текущем году мы продолжаем работу в условиях пандемии коронавируса, совместно принимаем эффективные меры и выверенные решения для сохранения здоровья тружеников и ветеранов, устойчивого функционирования магистрали, – подчеркнул в ходе обращения к трудовому коллективу начальник Западно-Сибирской железной дороги Александр Грицай. – В итоге нам удалось в полном объеме выполнить главные обязательства: обеспечена финансовая стабильность сотрудников, предоставлены все льготы и гарантии, сохранены рабочие места.
Председатель Дорпрофжел Николай Шашков отметил, что сегодня на полигоне дороги действует 56 коллективных договоров, позволяющих сохранить в трудовых коллективах атмосферу социальной стабильности и уверенности в завтрашнем дне.
– При подведении итогов социально-экономической работы за прошлые отчетные периоды руководством магистрали и профсоюзом уделялось особое внимание решению проблемных вопросов, поступающих от участников заседаний. Так, в ответ на обращения тружеников проведены ремонтные работы по благоустройству комнат отдыха для работников Алтайского центра организации работы железнодорожных станций, находящихся на круглосуточном дежурстве на станциях Урываево, Сарайский, Рямы. Решен вопрос с доставкой операторов дефектоскопных тележек Карасукской дистанции пути к месту производства и обратно. Это лишь часть общей работы, которая всегда востребована в коллективах, – рассказал Николай Шашков.
В ходе обсуждения актуальных вопросов участники совместного заседания поделились опытом реализации принципов социального партнерства на местах, развития общественного контроля и правозащитной работы, а также подчеркнули важность доиндексации заработной платы за 2020 год не менее чем на 1,9%.
Участниками совместного заседания было отмечено, что в первом полугодии правовыми инспекторами труда профсоюза проведено 225 проверок соблюдения трудового законодательства. Несмотря на изоляционные меры, работникам оказано более 3 тысяч юридических консультаций.
Западносибирские железнодорожники в полной мере снабжены средствами эпидемической защиты. На производстве урегулированы формы и методы дистанционной работы. На улучшение условий и охраны труда в отчетном периоде было направлено 843,1 млн. рублей.
В завершении работы заседания в режиме видеоконференции перед трудовым коллективом выступил заместитель председателя РОСПРОФЖЕЛ Сергей Тюменев, который уделил особое внимание вопросам вирусной профилактики, сохранения эффективности производства, экономического и социального благополучия в коллективах, повышения уровня охраны труда и ликвидации травматизма, а также ответил на обращения и актуальные вопросы участников заседания.
– Сегодня перед нами стоит приоритетная задача в сфере обеспечения реализации коллективных договоров и отраслевого соглашения, – подчеркнул Сергей Тюменев. – Для сохранения социальной стабильности необходим контроль и общее внимание за соблюдением трудового законодательства, выполнением всех соглашений и программ, проведением профилактической работы по охране труда и безопасности движения, организации достойных условий производства на всех рабочих местах.
Июль 23/2021
– В текущем году мы продолжаем работу в условиях пандемии коронавируса, совместно принимаем эффективные меры и выверенные решения для сохранения здоровья тружеников и ветеранов, устойчивого функционирования магистрали, – подчеркнул в ходе обращения к трудовому коллективу начальник Западно-Сибирской железной дороги Александр Грицай. – В итоге нам удалось в полном объеме выполнить главные обязательства: обеспечена финансовая стабильность сотрудников, предоставлены все льготы и гарантии, сохранены рабочие места.
Председатель Дорпрофжел Николай Шашков отметил, что сегодня на полигоне дороги действует 56 коллективных договоров, позволяющих сохранить в трудовых коллективах атмосферу социальной стабильности и уверенности в завтрашнем дне.
– При подведении итогов социально-экономической работы за прошлые отчетные периоды руководством магистрали и профсоюзом уделялось особое внимание решению проблемных вопросов, поступающих от участников заседаний. Так, в ответ на обращения тружеников проведены ремонтные работы по благоустройству комнат отдыха для работников Алтайского центра организации работы железнодорожных станций, находящихся на круглосуточном дежурстве на станциях Урываево, Сарайский, Рямы. Решен вопрос с доставкой операторов дефектоскопных тележек Карасукской дистанции пути к месту производства и обратно. Это лишь часть общей работы, которая всегда востребована в коллективах, – рассказал Николай Шашков.
В ходе обсуждения актуальных вопросов участники совместного заседания поделились опытом реализации принципов социального партнерства на местах, развития общественного контроля и правозащитной работы, а также подчеркнули важность доиндексации заработной платы за 2020 год не менее чем на 1,9%.
Участниками совместного заседания было отмечено, что в первом полугодии правовыми инспекторами труда профсоюза проведено 225 проверок соблюдения трудового законодательства. Несмотря на изоляционные меры, работникам оказано более 3 тысяч юридических консультаций.
Западносибирские железнодорожники в полной мере снабжены средствами эпидемической защиты. На производстве урегулированы формы и методы дистанционной работы. На улучшение условий и охраны труда в отчетном периоде было направлено 843,1 млн. рублей.
В завершении работы заседания в режиме видеоконференции перед трудовым коллективом выступил заместитель председателя РОСПРОФЖЕЛ Сергей Тюменев, который уделил особое внимание вопросам вирусной профилактики, сохранения эффективности производства, экономического и социального благополучия в коллективах, повышения уровня охраны труда и ликвидации травматизма, а также ответил на обращения и актуальные вопросы участников заседания.
– Сегодня перед нами стоит приоритетная задача в сфере обеспечения реализации коллективных договоров и отраслевого соглашения, – подчеркнул Сергей Тюменев. – Для сохранения социальной стабильности необходим контроль и общее внимание за соблюдением трудового законодательства, выполнением всех соглашений и программ, проведением профилактической работы по охране труда и безопасности движения, организации достойных условий производства на всех рабочих местах.
